Принято первое судебное решение в рамках громкого дела о выплате руководству ОГК-2 «золотых парашютов» в целом на 446,5 млн. руб. Суд встал на сторону менеджеров, отклонив иск структуры «Газпрома». Это самая крупная сумма компенсаций, когда-либо выплачивавшаяся при увольнении. Юристы советуют компаниям в будущем устанавливать другой порядок премирования своих руководителей. Вчера арбитражный суд Ставропольского края отклонил иск акционеров ОГК-2 о взыскании с ее бывшего гендиректора Михаила Кузичева 446,5 млн руб. убытка в пользу энергокомпании. Скандальное дело было связано с выплатой господином Кузичевым компенсаций команде ОГК-2, уволившейся после получения «Газпромом» контроля над энергокомпанией (около 56,6%). Это была уже третья попытка оспорить выплаты «золотых парашютов» в ОГК-2. В 2008 году в арбитражный суд Москвы (по месту жительства Михаила Кузичева) были поданы два иска — от самой ОГК-2 и от ее акционера ЗАО «Газэнергопром-инвест». Но в обоих случаях истцы отказались от своих требований, и дела были прекращены (см. «Ъ» от 2 марта). 3 марта новый иск к господину Кузичеву заявило ООО «Межрегионгаз» (входит в структуру «Газпрома», владеет 0,62% в ОГК-2), обратившись в суд Ставропольского края, где зарегистрирована энергокомпания. Чтобы суд смог рассмотреть иск, ОГК-2 названа ответчиком по делу. От компании требовалось «принять от Михаила Кузичева исполнение решения о взыскании убытков» в свою пользу. Позднее в дело в качестве второго истца вступила еще одна структура «Газпрома» — «Центрэнергохолдинг» (владеет 44,4% ОГК-2). В иске (копия есть у «Ъ») указывается, что Михаил Кузичев, установив менеджерам компенсации при увольнении, превысил предоставленные ему полномочия. Кроме того, истцы считают, что топ-менеджер не должен был увольнять сотрудников «по соглашению сторон», при котором они получили 24-36 месячных окладов — против 12 окладов при увольнении «по собственному желанию». Но суд отклонил эти требования. Юрист Владимир Щекотихин, представлявший Михаила Кузичева в суде, считает решение «законным и справедливым». По его мнению, суд также учел вступившее 7 июля в силу решение Гагаринского районного суда, обязавшего ОГК-2 выплатить свыше 11 млн руб. (12 окладов) бывшему техническому директору энергокомпании Дмитрию Юркевичу, уволившемуся по собственному желанию. Начальник отдела общественных связей «Межрегионгаза» Мария Фролова сообщила «Ъ», что компания «не согласна с решением суда и будет его обжаловать». Действия предыдущего менеджмента, в число которых входила и выплата «золотых парашютов», в ОГК-2 и «Газпроме» называли одной из главных причин убытков энергокомпании по итогам 2008 года, составивших 1,365 млрд. руб. «Судебных дел об оспаривании выплат при увольнении или о понуждении общества их выплатить довольно много. В 90% случаев это связано со сменой акционера, поскольку директор пытается как-то защитить себя и свою команду»,— говорит управляющий партнер адвокатского бюро «Бартолиус» Юлий Тай. Так, недавно Кировский райсуд Екатеринбурга удовлетворил иски четырех бывших топ-менеджеров банка «Северная казна» (находится на санации Альфа-банка), обязав банк выплатить в целом 72 млн руб. компенсаций (см. «Ъ» от 16 июля). По словам Юлия Тая, 446,5 млн руб., полученные менеджерами ОГК-2,— самая крупная сумма, выплаченная российскими компаниями в качестве «золотых парашютов». «Эти дела — хороший урок крупным компаниям на будущее. Во-первых, назначая менеджеров на первые позиции, нужно быть уверенным в этих людях и иметь в виду возможность их увольнения. А во-вторых, эмитенту стоит задуматься об установлении другого порядка определения премирования и выплаты компенсаций для руководящего состава общества»,— советует адвокат.
В то же время менеджерам, получившим «золотые парашюты», может угрожать и другая форма наказания. В деле с «Северной казной» Агентство по страхованию вкладов пообещало, если понадобится, помочь новому собственнику в привлечении бывших менеджеров к ответственности за доведение банка до предбанкротного состояния. Гендиректор ОГК-2 Станислав Невейницын в марте говорил «Ъ», что появились основания не только для гражданского, но и для уголовного разбирательства, связанные с деятельностью бывшего менеджмента ОГК-2. А в отношении Карло Радикати, бывшего гендиректора ООО «Русский стандарт Водка» уже возбуждено уголовное дело по ст. 159 УК («Мошенничество») за то, что топ-менеджер без согласования с советом директоров выписал себе $100 тыс. бонуса.
Оригинал материала
«Коммерсант» от 24.07.09
